BOLSA SAS 21/01/21. Publicación listado único de personas aspirantes admitidas en Bolsa de varias categorías (corte 2020)

Publicado en la página Web del Servicio Andaluz de Salud el listado único de aspirantes admitidos en la Bolsa de Empleo Temporal, de las categorías que se indican, del período de valoración de méritos 31/10/2020.

PERSONAL SANITARIO

  • Facultativo especialista de Área (todas las especialidades convocadas).
  • Médico Familia Atención Primaria y Área en Funciones Pediatría
  • Médico de Familia CTS.
  • Médico de Familia SCCU.
  • Médico de Admisión y Documentación Clínica.
  • Pediatra de Atención Primaria.
  • Epidemiólogo de Atención Primaria.
  • Farmacéutico de Atención Primaria.
  • Odonto-estomatólogo de Atención Primaria.

 

A tal efecto, les informamos lo siguiente:

El plazo establecido de 10 días para aportar documentación será por tramos de apellidos, según la siguiente planificación:

PLAZOS DE APORTACIÓN DE DOCUMENTACIÓN
LETRA 1er APELLIDO PLAZO
A – E 03/02 al 16/02
F – L 17/02 al 03/03
M – P 04/03 al 17/03
Q – Z 18/03 al 31/03

La entrega de documentación se realizará por vía telemática en el acceso específico de Bolsa Única de la página Web del Servicio Andaluz de Salud.

Para la acreditación de los requisitos y méritos alegados, bastará presentar telemáticamente copia de la documentación que los justifique bajo la responsabilidad de la persona solicitante, que se responsabilizará de su veracidad.

En la página Web del SAS se pueden consultar los listados de aspirantes (admitidos por sistema de acceso –turno libre, promoción interna y la reserva de discapacitados- y, en su caso, excluidos).

Toda la información de interés sobre el listado único de bolsa se publicará en la web del SAS y en las unidades de atención al profesional de los centros sanitarios.

Jubilación del médico en 2021: Cuándo, cómo y cuánto

 

Jubilarse en el año 2021, depende de la edad y de los años cotizados. En el informe disponible más abajo en pdf se pueden consultar muchas de las dudas a la hora de jubilarse este año.

 

Cuánto

Lo primero que tienen que saber es que, al jubilarse perderán mucho con relación a lo que vienen cobrando en activo, sobre todo si aún realizan guardias.

 

Se cotiza por más de lo que se puedes finalmente recibir, al aplicar el tope de pensión máxima de 2.707,49 euros brutos al mes, en médicos del ejemplo recibe 403,58 euros menos al mes de lo que le corresponde por lo que ha cotizado lo que suponen 5.659,12 euros menos al año.

 

Los médicos y todos los trabajadores que perciben sueldos por encima de la base de cotización máxima sufren importantes pérdidas retributivas con la jubilación. En concreto para los médicos superan el 35% en casi todos los casos y más del 50% en muchos casos, especialmente para los que hacen guardias.

 

Por el contrario, aquellos trabajadores que perciben sueldos brutos por debajo de la base máxima de cotización, en general apenas sufren pérdidas o estas son pequeñas con relación al derecho generado y con relación a los sueldos brutos percibidos en activo. Aunque poco a poco también les van afectando los recortes introducidos  y los que se introducirán en el futuro.

 

Complementos

 

Es interesante conocer que existen complementos por prolongación de la vida laboral y por maternidad.

 

Jubilación Anticipada

 

Es posible también jubilarse anticipadamente, pero en el caso de no ser funcionario, tiene importantes recortes para la pensión reconocida.

 

Complejidad, responsabilidad…. no reconocida.

 

La profesión médica por su complejidad, dedicación, responsabilidad, estrés, exigencias, penosidad, peligrosidad, horas adicionales a la jornada con las guardias… merecería, al igual que otras profesiones (mineros, bomberos, policía local…) tener un factor corrector y la posibilidad de una jubilación voluntaria entre los 60 y 70 años de edad al igual que los funcionarios y sin tanto recorte.

 

El tiempo de las guardias debería considerarse tiempo trabajado a efectos de jubilación y su retribución.

 

Planificación a largo plazo de necesidades

 

Por la falta de planificación a largo plazo, no se ha tenido en cuenta el gran número de jubilaciones que se están produciendo y en determinadas especialidades no existen médicos disponibles, se han formado pocos o se han marchado a países de nuestro entorno donde les ofrecen mejores condiciones.

 

Es hora de poner soluciones urgentes, incrementando durante unos años aún más, el número de plazas MIR en determinadas especialidades (tardan cuatro o cinco años en formarse) y mejorando las condiciones del ejercicio profesional, con plazas estables y mejores retribuciones.

 

 

Granada, 14 enero 2021

Vicente Matas Aguilera

Centro de Estudios Sindicato Médico de Granada.

 

Descargar (PDF, 323KB)

OPE TALABARTERO: MAÑANA ES EL ÚLTIMO DÍA

MAÑANA DÍA 14, FINALIZA EL PLAZO PARA LA SOLICITUD DE DESTINO EN LA OPE PARA MÉDICOS DE FAMILIA EBAP ESTABILIZACIÓN, O YA CONOCIDA DEL “TALABARTERO”.

Os adjuntamos el enlace publicado en Septiembre de 2019 con las Zonas de Difícil Cobertura y especial aislamiento (ver Anexo I).

a) En la convocatoria de Traslados 2019 se le dio una puntuación adicional a los propietarios que habían trabajado en estas zonas de Difícil Cobertura y de Especial Aislamiento:

b) Además, las Zonas de Especial Aislamiento están recogidas en la Resolución de Retribuciones, pues tienen reconocida en nómina un incremento del precio de la hora de Jornada Complementaria:

https://www.sspa.juntadeandalucia.es/servicioandaluzdesalud/sites/default/files/sincfiles/wsas-media-sas_normativa_mediafile/2019/normativa.pdf

 

CUALQUIER DUDA AL RESPECTO, CONSULTA CON NOSOTROS

Descargar (PDF, 505KB)

 

BOJA 11/01/21. Se convoca concurso de méritos para la cobertura de cargo intermedio de Jefe/a de Sección Facultativo de varias especialidades en el Hospital Universitario Virgen de las Nieves

Jefe/a de Sección Facultativo de Aparato Digestivo

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Jefe/a de Sección Facultativo de Radiodiagnóstico

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Jefe/a de Sección Facultativo de Microbiología y Parasitología

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Jefe/a de Sección Facultativo de Medicina Interna

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BOJA 11/01/21. Se convoca la cobertura de cargo intermedio, mediante el sistema de libre designación, de Jefe/a de Servicio de varias especialidades en el Hospital Universitario Virgen de las Nieves

Jefe/a de Servicio Facultativo de Cirugía Torácica

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Jefe/a de Servicio Facultativo de Neurofisiología Clínica

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Jefe/a de Servicio Facultativo de Cirugía Ortopédica y Traumatología

Descargar (PDF, 349KB)

BOJA 08/01/21. Se convoca concurso de méritos para la cobertura de cargo intermedio de Jefe/a de Sección Facultativo de varias especialidades en el Hospital Universitario Virgen de las Nieves

Jefe/a de Sección Facultativo de Cirugía Ortopédica y Traumatología

Descargar (PDF, 349KB)

 

Jefe/a de Sección Facultativo de Medicina Interna

Descargar (PDF, 349KB)

 

Jefe/a de Sección Facultativo de Análisis Clínicos

Descargar (PDF, 349KB)

 

Jefe/a de Sección Facultativo de Medicina Intensiva

Descargar (PDF, 348KB)

 

Jefe/a de Sección Facultativo de Pediatría

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Jefe/a de Sección Facultativo de Hematología y Hemoterapia

Descargar (PDF, 349KB)

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