BOLSA SAS 20/01/22. Publicación listas DEFINITIVAS actualización completa de baremo de Bolsa (corte 2020) de FEA Medicina Nuclear

Les comunicamos que el jueves 20 de enero de 2022 a partir de las 15:00 h. se publicarán en la página Web del Servicio Andaluz de Salud las listas definitivas de personas candidatas de la Bolsa de Empleo Temporal, del período de valoración de méritos 31/10/2020, de las siguientes categorías:

PERSONAL SANITARIO

FEA MEDICINA NUCLEAR

PERSONAL DE GESTION Y SERVICIO

CELADOR

PEON

A tal efecto, les informamos lo siguiente:

Las personas candidatas podrán consultar la puntuación definitiva y los méritos valorados por la Comisión a través de su inscripción-Web en el menú “INFORMES” en el icono “HISTORICO BAREMOS”.

Los listados contienen candidatos/as, ordenados por baremo, con indicación de la experiencia en el Servicio Andaluz de Salud, la puntuación consignada por los aspirantes en el autobaremo de méritos alegados por los mismos y la puntuación definitiva obtenida en cada apartado del baremo (Experiencia No SAS, Formación y Otros méritos) tras la validación de méritos efectuada por la Comisión de Valoración. Así como listados definitivos de personas excluidas con indicación de la causa de exclusión.

Desde las 15:00 h. del día 20 de enero de 2022 se pueden consultar estos listados en la página Web del SAS www.juntadeandalucia.es/servicioandaluzdesalud.

 

El 21 de enero se inicia la contratación con las citadas listas.

Aspirantes a Residentes en 2022 y MIR desde 2017

En el informe que se adjunta al final, desde el Centro de Estudios del Sindicato Médico de Granada hemos querido resumir los datos más importantes de la convocatoria general de este año y datos históricos de la convocatoria MIR de los último cinco años. Se pueden consultar datos sobre presentados, admitidos, porcentaje de feminización por nombre, situación administrativa, región y país de procedencia, turno y ratios de plazas.

En la actual convocatoria para residentes en España han sido admitidos un total de 28.713 aspirantes de un total de 29.879 solicitudes, en total son 371 solicitudes menos que el año pasado y 536 admitidos menos que el año pasado, aunque pueden ser admitidos finalmente algunos más de prosperar recursos de alzada. Están citados, para examinarse el próximo sábado 29 de enero.

Como todos los años Medicina es la titulación con mayor número de admitidos (13.059 frente a 14.425 el año pasado) seguida de Enfermería (7.915 frente a 7.240 el año pasado), Psicología (4.435 frente a 4.338 el año pasado), Biología (1.107 frente a 1.135 el año pasado), Física (245 frente a 217 el año pasado) y Química (241 frente a 284 el año pasado).

El porcentaje de feminización del total de admitidos a examen, estimado a partir del nombre,  es del 75,1% y como podemos ver en la tabla correspondiente del informe, va desde un mínimo del 43,7% para Física hasta el 89,2% para Enfermería, pasando por el 64,4% de Medicina, el 68% de Química, el 74,2% de Biología, el 77,8% de Farmacia y el 82,8% de Psicología.

En cuanto a la situación administrativa, la inmensa mayoría se presentan sin limitaciones, seguido por los afectados por el cupo, en total de 1.527 de ellos 382 acogidos a estancia de estudios y los 1.145 restantes afectados por otras situaciones con cupo de plazas. Acogidos a residencia temporal han sido admitidos 772, con régimen comunitario han sido admitidos 529 y los 142 restantes con residencia permanente. El porcentaje de feminización va desde el 53,1% de los acogidos a otras situaciones con cupo de plazas hasta el 77,1% de los que han sido admitidos sin limitaciones, para las otras situaciones se puede consultar la última columna de la tabla 1 siguiente. Por el turno de minusvalía han sido admitidos 370 aspirantes con un porcentaje de feminización del 71,4%.

De las titulaciones distintas a Medicina, que la estudiaremos más adelante detenidamente, se han presentado 15.956 solicitudes y han sido admitidos un total de 15.654 aspirantes al examen del próximo 29 de enero. El 98,57% de los admitidos (15.430) proceden de España y los 224 restantes (el 1,43%) proceden del resto del mundo. Como veremos detenidamente más adelante, en el caso de los MIR el porcentaje de aspirante admitidos de otras partes del mundo es muy superior, llegando hasta el 32,98%.

La procedencia de los admitidos de otras titulaciones, así como las plazas convocadas y las ratios brutas de plazas por admitido van desde 24,1 admitidos por plaza en el caso de Biología hasta 4,3 admitidos por plaza en el caso de Enfermería. Para el resto de las titulaciones se puede consultar la tabla del informe.

Este año el examen se realiza en 28 ciudades distintas, en Madrid es donde están citados un mayor número de admitidos, le sigue Barcelona, Valencia, Oviedo, Sevilla, Murcia, Santiago de Compostela, Granada, y Zaragoza. El resto de las localidades se pueden consultar en las tablas correspondientes del informe, tanto para MIR como para el resto de las titulaciones.

 

Este año en el caso de los MIR han sido admitidos 13.059 médicos en los listados definitivos publicados por el ministerio (eran 14.425 el año pasado, 16.176 en la convocatoria 2019-20, 15.475 en la convocatoria 2018-19 y 14.450 en la convocatoria 2017-18) para optar a las 8.188 plazas convocadas (eran 7.989 el año pasado, 7.615 en 2019-20, 6.797 en 2018-19 y 6.324 en 2017-18).

Este año son 1.366 (9,47%) admitidos menos que el año pasado, año en se admitieron 1.751 médicos menos que en 2020, este menor descenso puede deberse a las menores dificultades para viajar y también a que el año pasado se convocaron 374 plazas más que el año anterior y 1.192 más que el año 2020, la gran mayoría adjudicadas entre aspirantes de España, aunque aún quede una bolsa de unos 4.000 médicos jóvenes formados en nuestra facultades y que no han podido acceder a una plaza para formarse como especialistas.

De los MIR admitidos, 9.667 (el 67,2%) proceden de España, le siguen los procedentes de Colombia con 676 solicitudes admitidas (el 4,69% del total), seguida de Ecuador con 413 solicitudes admitidas (el 2,86% del total), Venezuela con 324 (el 2,25% del total), Bolivia con 279 (el 2,06% del total), Perú con 277 (el 1,92% del total), Italia con 266 (el 1,84% del total), Cuba con 148 (el 1,03% del total), República Dominicana con 145 (el 1,01% del total),…. El resto de los 25 países principales se puede consultar en la tabla del informe.

En definitiva, nuestro sistema MIR, mejorable en muchos aspectos, es muy valorado en el mundo y vienen a formarse en esta convocatoria médicos de 88 países distintos.

En estas cinco convocatorias de 2017-18 a 2021-22, según los listados definitivos de admitidos publicados por el Ministerio, se han presentado 77.336 solicitudes y fueron un total de 73.585 admitidos a examen procedentes de 111 países distintos.

Entre los 25 países con más médicos admitidos, que suman 72.225 médicos (el 98,15%), aparte de España de donde proceden el 72,33% de todos los admitidos, hay 17 países de America del sur, seis de Europa y Marruecos es el país de Africa con más representación, un total de 173 médicos admitidos en estos cinco años.

De los 86 países restantes proceden 1.360 médicos admitidos en estas cinco convocatorias, el 1,85%.

Las ratios de admitidos por plaza, en el caso de los afectados por el cupo, en esta convocatoria es de 4,6 admitidos por plazas y ha evolucionado a la baja desde el máximo de 8,8 de la convocatoria 2018-2019.

En el caso del turno de discapacidad, todos los años se convocan muchas más plazas que los médicos admitidos, de tal forma que, de media en estos cinco años se han convocado 4,25 plazas por médico admitido, todas aquellas que no se ocupan pasan al turno libre y para las ratios hemos pasado al turno libre el exceso de plazas de cada año, al final son algunas más, pero los cálculos los hemos hecho de esta forma.

De esta forma en el turno libre sin cupo de plazas, la ratio de plazas por admitidos ha bajado desde 2 en las dos primeras convocatorias a 1,5 en la actual. Habrá que ver al final como queda, después de ver los presentados al examen, los que pasan el corte y las plazas no ocupadas finalmente por turno discapacidad.

En estas últimas convocatorias se está acercando el número de plazas convocadas y el número de egresados de las facultades, que necesitan especializarse para ejercer en la inmensa mayoría de los puestos de trabajo a los que pueden acceder en España. Hay que tener en cuenta que de las 7.987 plazas adjudicadas el año pasado, un 13,1% (1.044) se adjudicaron a médicos procedentes de facultades del resto del mundo y el 4,3% (345) se adjudicaron a médicos recirculantes (116 habían sido residentes y 229 ya eran especialistas), por lo que solo se adjudicaron a médicos no recirculantes de facultades españolas 6.598 plazas, cuando terminan cada año su formación unos 7.000.

Conviene recordar que en España llegar a ser médico especialista, necesario para ejercer en el SNS, significa recorrer un largo camino formativo sin comparación con el resto de las profesiones universitarias:

  • La nota para acceder a los estudios de medicina, un año tras otro es de las mayores de todas las titulaciones de nuestra universidad.
  • Seis largos años de estudios universitarios con 360 créditos. La formación universitaria de mayor duración que se corresponde con el nivel 3 MECES y al nivel 7 del Marco Europeo (Máster).
  • Un año de preparación para acceder a la formación del sistema MIR.
  • Entre cuatro y cinco años de formación como MIR dependiendo de la especialidad.

En total entre once y doce años de formación superior y una edad de 29-30 años para poder estar en condiciones de ejercer la profesión de médico especialista, que exige el titulo correspondiente.

Solo nos queda desear mucha suerte a todos, dentro de cuatro o cinco años, en 2026 o 2027, pueden ser médicos especialistas.  Esperemos que en España se les ofrezcan contratos atractivos, estables y con buenas condiciones para que no se marchen a buscarlos en los países del resto del mundo.

“Necesitamos más plazas MIR para que los egresados de las facultades españolas puedan ser médicos especialistas y ejercer en nuestra sanidad pública o privada en España”

 

Aspirantes a residentes en 2022 y MIR desde 2017

Descargar (PDF, 1014KB)

Granada, 18 de enero 2022

Vicente Matas Aguilera

Centro Estudios Sindicato Médico de Granada

BOLSA SAS 11/01/22. Publicación listas PROVISIONALES actualización completa de baremo de Bolsa (corte 2020) de FEA Radiofísica Hospitalaria

Publicadas en la página Web del Servicio Andaluz de Salud la actualización completa de baremo del listado único de aspirantes admitidos en bolsa correspondiente al periodo de valoración de méritos 31 de octubre de 2020, de:

PERSONAL SANITARIO

  • FEA Radiofísica Hospitalaria

PERSONAL DE GESTION Y SERVICIOS

  • Auxiliar Administrativo

A tal efecto, les informamos lo siguiente:

Tras dicha publicación, para los aspirantes valorados en esta actualización completa, se iniciará un plazo de 10 días para formular las alegaciones contra la misma que estimen pertinentes (12 al 25 de enero, ambos inclusive).

Desde las 15:00 h. del día 11 de enero los aspirantes podrán consultar la puntuación de baremo provisional y los méritos valorados por la Comisión a través de su inscripción-web en el menú “INFORMES” en el icono “HISTORICO BAREMOS”.

Para ofrecer la máxima agilidad en el trámite de alegaciones disponen en la Web del candidato de la herramienta llamada “GESTION DE ALEGACIONES” para que puedan gestionar y registrar las alegaciones vía telemática, a partir del 12 de enero. (La guía para facilitar la tramitación a los usuarios está disponible en la Web).

Los listados contienen aspirantes, ordenados por autobaremo, con indicación de la fecha de actualización completa y la puntuación de baremo provisional de aspirantes valorados por la Comisión correspondiente. En dicho listado único consta la experiencia en el Servicio Andaluz de Salud, la puntuación consignada por los aspirantes en el autobaremo de méritos alegados por los mismos y la puntuación provisional obtenida en cada apartado del baremo (Experiencia No SAS, Formación y Otros méritos) tras la validación de méritos efectuada por la Comisión de Valoración. Así como listados provisionales de aspirantes excluidos con indicación de la causa de exclusión. Para facilitar la búsqueda de aspirantes en los listados, éstos se podrán ordenar por apellidos y nombre.

Desde las 15:00 h. del día 11 de enero de 2022 se pueden consultar estos listados a través del cuadro de evolución de Bolsa de empleo.

BOLSA SAS 10/01/22. Publicación listas DEFINITIVAS actualización completa de baremo de Bolsa (corte 2020) de FEA Medicina Interna, Neurofisiología Clínica, Neurología y Obstetricia y Ginecología

Publicadas en la página Web del Servicio Andaluz de Salud las listas definitivas de personas candidatas de la Bolsa de Empleo Temporal, del período de valoración de méritos 31/10/2020, de la siguiente categoría:

PERSONAL SANITARIO

  • Enfermero/a Especialista en Enfermería Obstétrico-Ginecológica (Matrón/a)
  • FEA Medicina Interna
  • FEA Neurofisiología Clínica
  • FEA Neurología
  • FEA Obstetricia y Ginecología

PERSONAL DE GESTION Y SERVICIO

  • Telefonista
  • Trabajador/a Social

A tal efecto, les informamos lo siguiente:

  • Las personas candidatas podrán consultar la puntuación definitiva y los méritos valorados por la Comisión a través de su inscripción-Web en el menú “INFORMES” en el icono “HISTORICO BAREMOS”.
  • Los listados contendrán candidatos/as, ordenados por baremo, con indicación de la experiencia en el Servicio Andaluz de Salud, la puntuación consignada por los aspirantes en el autobaremo de méritos alegados por los mismos y la puntuación definitiva obtenida en cada apartado del baremo (Experiencia No SAS, Formación y Otros méritos) tras la validación de méritos efectuada por la Comisión de Valoración. Así como listados definitivos de personas excluidas con indicación de la causa de exclusión.
  • Desde las 15:00 h. del día 10 de enero de 2022 se podrán consultar estos listados en la página Web del SAS
  • El 11 de enero de 2022 se inicia la contratación con las citadas listas.

Back To Top